¿Qué lograrás en esta formación?

• Diferenciar entre un jefe y un líder, cuando es necesario jugar un rol u otro.
• Aprender a gestionar pensamientos y emociones para recalibrar situaciones desafiantes.
• Reconocer los recursos que tienes y encontrar la mejor forma de potenciarlos.
• Comprender la importancia de respetar todos los escalones de una escalera jerárquica.
• Desarrollar una comunicación pacífica y asertiva que permita a la organización lograr la coherencia que impulsa y fomenta la obtención de los resultados deseados.
• Aprender la escalera de Inferencia que permite a una organización a avanzar en coherencia.
• Tipos de mentes.
• Contar con Ejecutivos que crean la oportunidad tanto para la organización como para sus equipos.

¿Por qué nuestra formación es diferente?

• Es una formación creada para desarrollar la autoconsciencia de que todos somos Líderes de nuestro propio trabajo independientemente de la posición que ocupamos en la organización. Ofrecemos técnicas innovadoras y disruptivas para integrar información poderosa sobre cómo funciona nuestra mente.
• De esta manera, Directores, Gerentes y Líderes, podrán integrar nuevas herramientas y adquirir una nueva forma de potenciar recursos existentes que les permitan llevar a sus equipos hacia la excelencia

¿Qué aprenderán los Directores, Gerentes y Líder luego de realizar la formación?

• Escucha activa para poder adaptar su liderazgo a las necesidades de su equipo.
• Como pasar del error al acierto y del acierto a la excelencia.
• Poder reconocer cuando se está trabajando en estrés y tener los recursos necesarios para cambiar este estado mediante ejercicios.
• Cómo cambiar pensamientos y emociones para potenciar el trabajo.
• A escuchar el dialogo interno y entender cuando está generando una situación estresante.
• Desarrollar una comunicación con intensión y claridad que habilite y fomente el trabajo en equipo.
• La importancia de respetar todos los escalones de una escalera jerárquica.
• Aprender a escuchar para comunicar asertivamente.

Nuestro foco y nuestra mirada.

• Lograrás aprender herramientas poderosas de diferentes autores y disciplinas en post de un objetivo: que el colaborador se conozca más, alcance los objetivos y pueda dar un diferencial a la organización.
• Se incluyen procesos vivenciales ya que consideramos que es la mejor manera de hacer propios los procesos de aprendizaje.
• Son encuentros semanales online durante seis semanas en donde se realizarán rescates de lo que los Directores, Gerentes y Líderes van integrando a sus procesos laborales.

QUIERO INFO ESCALERA DE INFERENCIA

¿Quiénes somos y por qué podemos ayudarte?

• Llevamos nueve años acompañando a personas y organizaciones a lograr con éxito su propósito. Tenemos experiencia en liderar múltiples equipos High Performance tanto locales como regionales.  Sumando así, una amplia experiencia con Ejecutivos, Líderes y Colaboradores.
•  Integramos a nuestras vidas conocimientos y herramientas que nos permitieron lograr siempre nuestros objetivos tanto personales como profesionales. Nos formamos continuamente en neurociencias para llevar a las organizaciones al nuevo paradigma en donde todo es posible si aprendemos a manejar nuestros pensamientos y confiamos en los recursos que cada persona dentro de la organización tiene.

Quienes nos eligen:

Nuestra metodología de trabajo:

• Encuentros vía zoom semanal de tres horas. La duración total de los tres módulos es de tres semanas y podría realizarse personalmente.
• Se pueden realizar los módulos de manera independiente. dependiendo de lo seleccionado, serán las semanas de duración.

¿Cuáles son los medios de pago?

• • Si vivís en Argentina en pesos por Mercado Pago, transferencia o efectivo.
  • Si vivís fuera de la Argentina en dólares por PayPal o transferencia bancaria.
  • Consultá por pago en cuotas.
  • Consultá descuento por pago en efectivo.

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